Corendon Airlines’ın pilot yetiştirme programına 500 kaptan pilot adayı başvurdu
Havacılık bölümünü geliştirmeyi hedefleyen projelere imza atan Corendon Airlines’ın “Trainee First Officer” isimli pilot yetiştirme programına, geleceğin kaptan pilot adayları ağır ilgi gösterdi. 2024-2025 sezonu için 500 adayın başvurduğu programda, kıymetlendirme sürecinin akabinde yeni pilotlar istihdam edilecek. Programla ilgili kıymetlendirme yapan Corendon Airlines Yönetim Kurulu Lideri ve CEO’su Yıldıray Karaer, “2015 yılında başlattığımız ‘Trainee First Officer’ projemiz, havacılık bölümünde örnek bir pilot yetiştirme modeli olarak dikkat çekiyor. Bu proje kapsamında bugüne kadar 100’e yakın pilotu muvaffakiyetle yetiştirdik” diyor.
Havacılık kesiminde öncü bir rol üstlenen Corendon Airlines, “Trainee First Officer” (TFO) pilot yetiştirme programı ile genç pilot adaylarının havacılık tutkusunu gerçeğe dönüştürüyor. Hava yolu şirketi, 2015 yılından bu yana muvaffakiyetle uyguladığı proje ile dalın kaptan pilot gereksiniminin karşılanmasını sağlıyor.
Sınıf simulatör ve uçuş eğitimleriyle yaklaşık 6 ay süren program, adaylara teknik yeterlilik kazandırmakla birlikte birebir vakitte kesimin değişen gereksinimlerine uygun yetkinlikleri geliştiren kapsamlı bir eğitim ve meslek planı sunuyor. TFO projesinin en dikkat cazibeli özelliklerinden biri, adayların eğitim masraflarını çalışarak geri ödeme imkânına sahip olması…
Adaylara iş garantisi veriliyor
Corendon’un uyguladığı model, kesimdeki benzeri projelere kıyasla daha erişilebilir ve sürdürülebilir bir seçenek sunuyor. Ayrıyeten, programı muvaffakiyetle tamamlayan adaylara iş garantisi verilerek uzun vadeli meslek imkânları sağlanıyor.
Corendon Airlines, adaylara milletlerarası operasyonların bir kesimi olma fırsatı da sunuyor. Farklı coğrafyalardaki uçuşlar, adayları farklı kültürlerle tanıştırmakla birlikte teknik marifetler konusunda da geliştiriyor. Şirket içindeki dayanışma ruhu ve güçlü takım kültürü ise pilot adaylarının mesleklerine inançla başlamalarını sağlıyor.
Pilotluk mesleğine olan ilgi artıyor
Son yıllarda pilotluk mesleğine olan ilginin besbelli bir halde arttığını söz eden Corendon Airlines Yönetim Kurulu Lideri ve CEO’su Yıldıray Karaer, yükselen bu trendi şu sözlerle kıymetlendirdi: “Havacılık kesimi, sunduğu memleketler arası meslek fırsatları, dinamik yapısı ve itibarlı çalışma şartları ile sırf genç profesyonellerin değil, farklı dallardan gelen ve mesleğini değiştirmek isteyen bireylerin de dikkatini çekiyor. Trainee First Officer projemiz, bu eğilime öncülük ederek havacılığa gönül vermiş adayların mesleklerine adım atması için güçlü bir platform sunuyor.”
“Bugüne kadar 100’e yakın pilotu muvaffakiyetle yetiştirdik”
Eğitim programının, Türk havacılık bölümüne nitelikli pilotlar kazandırarak kıymetli katkılarda bulunduğunu belirten Yıldıray Karaer, “2025 yılı için planladığımız Trainee First Officer programı kapsamında, havacılık bölümüne ilgi duyan genç yeteneklerden ağır ilgi gördük. Şu ana kadar belirlediğimiz kriterlere uygun 500 müracaat aldık. 2025 yılı için programımıza birinci etapta 20 pilot adayını dahil etmeyi planlıyoruz. Proje kapsamında bugüne kadar 100’e yakın pilotu muvaffakiyetle yetiştirdik” dedi.
800’e yakın yeni pilot muhtaçlığı var
Türkiye’nin sivil havacılık kesiminin, dünya genelindeki süratli büyüme trendlerine paralel olarak büyük bir ivme kazandığını söyleyen Yıldıray Karaer, “Yolcu ve kargo nakliyeciliğinde yeni sınırların açılması, mevcut hava yolu şirketlerinin filolarını genişletme planları ve bölüme yeni oyuncuların katılması, 2025 yılı prestijiyle Türk sivil havacılığını daha büyük bir operasyonel kapasiteye taşıyor. Gelecek yıl, Türk sivil havacılığı bünyesinde toplamda 800’den fazla yolcu ve kargo uçağının operasyonel olacağı öngörülüyor” dedi. Bu kapsamda, hem yurt içi hem de milletlerarası uçuşlarda talebin karşılanabilmesi için yeni pilotların devreye girmesinin gerektiğini tabir eden Yıldıray Karaer, kesimde 800’e yakın pilota muhtaçlık duyulacağını kelamlarına ekledi.
Havacılık dalındaki aktifliğini her geçen yıl artıran Corendon Airlines, 32 uçaklı filosuyla, 65 ülkede, 165 havalimanına ulaşarak yılda ortalama 6 milyon yolcu taşıyor.
Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı
Share this content:
Yorum gönder